改訂：2026年5月13日

制度趣旨

「サステナビリティにおける社内浸透研究会」（以下、当研究会）は、法政大学イノベーション・マネジメント研究センターの研究プロジェクト「サステナビリティにおけるインターナルコミュニケーション／社内浸透」（2024〜2027年）において、研究活動の一環として2024年4月に設立した研究会です。会員は、上場企業のサステナビリティ推進担当者を中心に構成されており、本テーマおよび類似テーマ含め国内最大規模の産学連携型研究会です。

当研究会は、サステナビリティ領域における社内浸透・行動変容・組織変革などをテーマとし、産業界と連携を保ちながら学術的発展に貢献する研究を行う場として運営されています。今後は、各種研究を進めていくにあたり、より強固な運営体制のもとで、サステナビリティ経営推進の研究活動を進めていきます。そのためには、企業・団体の皆様からの資金的なご支援が必須となります。

そのため、3期目となる2026年度より「研究賛助会員制度」を新設し、当研究会の活動をご支援いただける賛助会員を募集いたします。研究会の趣旨をご理解いただき、ぜひ賛助いただく企業様とともに、より積極的な研究活動を進め、日本企業のサステナビリティ経営推進に貢献してまいります。サステナビリティ経営推進の一層のご支援を賜りますようお願い申し上げます。

なお、当研究会の研究賛助会員ではなく、サステナビリティ経営に関連する産学連携研究をご検討の企業様も、大学への寄付研究等を含めて、予算や研究方法は柔軟に対応できますので、お気軽にお問い合わせください。

研究賛助会員について

当研究会の研究活動にご賛同頂ける企業・団体を、研究賛助会員として募っており、活動資金の賛助をお願いしています。研究賛助会員としての登録を希望される方は、下記事務局にお問合せページよりご連絡ください。折り返し、事務局から手続き等について連絡させて頂きます。

研究賛助会員は、「賛助会員（ゴールド）」と「準賛助会員（シルバー）」の2区分とします。会員プランごとに会員特典が変わります。想定会員として、サステナビリティにおける社内浸透の普及・啓蒙を行う企業（コンサルティング会社、シンクタンクなど）および団体を想定しています。各プラン2社までとします。入会に対しての審査はありませんが、お申し込み多数の場合はご入会をお断りさせていただく場合があります。あらかじめご了承ください。なお、賛助会員は研究会運営自体への関与を求めるものではありません。

会員制度

■ 1.賛助会員（ゴールド）
「サステナビリティの社内浸透」の普及・啓発に取り組む企業および団体向けの会員制度です。研究会の趣旨に賛同いただき、賛助の理解があることを条件とさせていただいています。会費は「一口100万円／年（入会金なし、一口から）」です。

＜会員特典＞
・研究会のWebサイトに社名掲載
・会員連絡メールにて社名掲載（月数回程度）
・年6回の定例会の参加（対面1名、オンライン1名）
・定例会での資料配布
・定例会後の懇親会の参加（無料）
・研究成果のデータ提供（匿名化したアンケート結果など）
・意見交換の機会（年1回、オンラインで120分まで）
・書籍の進呈
※ご要望によって別の特典を付与できる場合もあります

■ 2.準賛助会員（シルバー）
「サステナビリティの社内浸透」の普及・啓発に取り組む企業および団体向けの会員制度です。研究会の趣旨に賛同いただき、賛助の理解があることを条件とさせていただいています。会費は「一口50万円／年（入会金なし、一口から）」です。

＜会員特典＞
・研究会のWebサイトに社名掲載
・会員連絡メールにて社名掲載（月数回程度）
・年6回の定例会の参加（対面1名、オンライン1名）
・定例会後の懇親会の参加（無料）
・書籍の進呈

資金使途

ゲスト講師／企業事例発表者への謝礼、シンポジウム開催準備費、事務局運営費（パートタイムスタッフ費用、印刷費、交通費、一部懇親会費）、など研究会運営に関わる活動全般の費用に充てられます。

賛助会費の期間割引について

会費は年度ごとのお支払いになります。当該年度の10月以降のご入会は「ゴールド：70万円」「シルバー：35万円」とします。次年度以降、年度末の毎年3月に年会費のご請求書をお送りいたします。

お申し込み方法

まずは以下のお問合せフォームからお問合せください。事務局担当者より追って連絡させていただきます。

◯お手続きの流れ
ご面談（事前打ち合わせ）
↓
入会申し込み（書類提出）
↓
請求書発行と入金手続き
↓
入金確認後、正式登録
↓
ご面談（今後の活動について打ち合わせ）

お問合せ先

サステナビリティにおける社内浸透研究会 事務局
（運営支援：サスコンサルティング合同会社）

＞＞お問い合わせページ

当研究会について

「サステナビリティにおける社内浸透研究会」は、法政大学イノベーション・マネジメント研究センターの研究プロジェクト「サステナビリティにおけるインターナルコミュニケーション／社内浸透」（2024〜2027年）において、研究活動の一環として2024年4月に設立した研究会です。会員は、上場企業のサステナビリティ推進担当者を中心に構成されており、本テーマおよび類似テーマ含め国内最大規模の産学連携型研究会です。

設立｜2024年4月
運営｜北田皓嗣（法政大学・准教授）、安藤光展（法政大学・客員研究員）
登録人数｜約270名（2026年5月1日時点）
Webサイト｜ https://andomitsunobu.net/?page_id=20995